PK не является целью, беспроигрышный

 В августе этого года наша компания организовала групповую деятельность PK. Я помню, что последний раз был в августе 2017 года. Через четыре года наш энтузиазм остается неизменным.

Наша цель - не победить или проиграть, а воплотить следующие моменты

1. Цель PK:

1. Введите жизненную силу в предприятие

PK может эффективно нарушать ситуацию «пула застойной воды» для предприятий. Внедрение культуры PK приведет к «эффекту сома» и активирует всю команду.

2. Увеличьте мотивацию сотрудников.

PK может эффективно мобилизовать энтузиазм сотрудников и вызвать их энтузиазм по поводу работы. Ядро управления бизнесом - как стимулировать мотивацию команды.

И PK является одним из наиболее эффективных средств для стимулирования мотивации команды.

""

3. Коснитесь потенциала сотрудников.

Хорошая культура PK позволяет сотрудникам усердно работать под давлением, стимулировать свой собственный потенциал и зажигать свои собственные надежды.

2. Важность:

1. Повышение конкурентоспособности команды, основы для выживания предприятия.

2. Повышение эффективности команды, благодаря производительности PK может быть значительно улучшено.

3. Повышение личной конкурентоспособности, и личные способности быстро улучшаются в PK.

4. Улучшение личного лечения, сравнивая до и после, заработная плата неуклонно растет.

""

PK длился три месяца. В течение этих трех месяцев каждый из нас приложил 100% усилий, потому что это связано не только с отдельными лицами, но и представляет честь всей команды.

Хотя мы разделены на две группы, мы оба члены семьи теового металла. , Мы все еще целый. У нас неизбежно есть различия и споры. Но в конце концов, проблемы были решены один за другим.

""

Последняя победа принадлежала группе с более высоким баллом, и группа, которая выиграла часть полученных бонусов, использовалась, чтобы пригласить всех коллег компании поужинать.

Празднуя короткую победу, мы также организовали деятельность по строительству команды, которая делала нашу команду все более и более объединенной, стала сильнее и делала компанию все более и более процветающей.

 

""

 

 


Время поста: 19 ноября .2021